Cadre de Santé EHPAD Maurice Peigné (F/H)

Vos missions en quelques mots

• Organiser et coordonner la prise en charge des résidents : réaliser les admissions, accueillir les familles, veiller à l’organisation des soins dans le respect des bonnes pratiques professionnelles, veiller à la réalisation des plans de soins/validation, organiser des synthèses pluriprofessionnelles • Manager l’équipe non médicale : gérer les plannings, valider les congés, gérer l’absentéisme, réaliser les entretiens annuels et l’accompagnement des professionnels ; organiser des réunions de service • Développer les compétences individuelles et collectives : recenser les besoins en formation • Piloter les projets de l’EHPAD : contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’établissement, suivre les projets d’accompagnement personnalisés • Garantir la qualité, la sécurité et la gestion des risques : conduire la démarche qualité au sein de l’EHPAD (suivi des indicateurs, mise en œuvre des plans d’action, veille réglementaire, mise à jour des protocoles, réalisation d’audits), assurer le traitement des fiches d’évènements indésirables et organiser des CREX • Assurer la relation avec les résidents et les familles : gérer les réclamations et mettre en place les actions correctives, participer aux réunions du Conseil de la Vie Sociale • Participer à la gestion médico-économique de l’EHPAD : s’assurer de l’utilisation optimale des ressources affectées aux services et de la gestion des produits et du matériel

Profil recherché

• Diplôme requis : Diplôme de Cadre de santé paramédical. CAFDES apprécié • Expérience : Expérience en gériatrie et en management d’équipes soignantes recommandée • Connaissances et compétences :

• Aptitude à manager et à encadrer une équipe • Capacité à travailler en autonomie • Capacité à réguler les situations complexes • Maîtrise des procédures qualité, de la gestion des risques et de l’hygiène • Qualités relationnelles affirmées : diplomatie, écoute, sens du collectif • Rigueur, sens des responsabilités et capacité à décider

Niveau d'études minimum requis

• Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

• Spécialisation Santé

Compétences attendues

Aptitude à manager et à encadrer une équipe Capacité à travailler en autonomie Capacité à réguler les situations complexes Maîtrise des procédures qualité, de la gestion des risques et de l'hygiène Qualités relationnelles affirmées : diplomatie, écoute, sens du collectif Rigueur, sens des responsabilités et capacité à décider

• Contrat : CDD, CDI ou titulaire de la Fonction publique selon profil • Prise de poste : Dès que possible • Lieu de travail : EHPAD Maurice Peigné à Quévert (22) • Temps de travail : 100 % • Horaires de travail : Forfait cadre sur la base de 39h hebdomadaires avec 20 jours de RTT par an. Astreintes en soirée et le week-end selon planning • Catégorie : A - Cadre de santé paramédical • Rémunération : à partir de 2 800 euros bruts mensuels • Avantages : Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS), Amicale du personnel, possibilité d’évolution interne au sein du GHRE

Diplôme d'Etat d'infirmier

Diplôme d'Etat d'infirmier

Vacant à partir du 01/12/2026

Encadrante / Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicales