- Location
- Meurthe-et-Moselle · France
- Application deadline
- 28 October 2026
- Field of work
- Health & care
- Contract
- Emploi permanent
- Listing language
- FR
- Last checked
- 24 October 2026
Job description
Descriptif de l'emploi
La ville de Longwy est à l’initiative de nombreuses actions inhérentes aux problématiques sociales et de santé. Elle est à ce titre signataire d’un contrat de Ville et d’un contrat Local de santé.
En tant que chargé(e) des actions Cohésion Sociale et Santé, vous participez à l’élaboration, à la préparation et à la mise en oeuvre des actions à mener dans le cadre de vos missions.
Vous participez à la représentation de la Collectivité lors des différentes manifestations.
Missions / conditions d'exercice
Intégré(e) à la Direction des Services aux Citoyens, au service Lien social et vie associative, sous l’autorité de son responsable, vos missions seront les suivantes :
- Participer au suivi des groupes de travail identifiés dans le contrat local de santé et pris en charge par la collectivité.
- Travailler en équipe à la détermination des actions de cohésion sociale et santé à mener
- Préparer la mise en œuvre des actions sur le terrain
- Participer au suivi des différents projets menés dans le service et apporter un soutien logistique aux divers acteurs.
- Animer et participer aux actions
- Participer à la continuité des actions avec les autres programmes hors contrat de Ville.
- Apporter un soutien technique au Responsable des actions de cohésion sociale et santé sur la conduite et le suivi du Contrat de Ville
- Participer au suivi des projets du Contrat de Ville, en particulier ceux des piliers cadre de vie et cohésion sociale
- Assurer la gestion de l’information, classer et archiver les documents
Profils recherchés
Les compétences :
- Faire preuve de discrétion professionnelle et respecter la confidentialité des informations traitées.
- Capacité à travailler en autonomie (organiser son temps et son poste de travail).
- Rendre compte de son activité à sa hiérarchie.
- Travailler en collaboration avec l’équipe sur l’activité.
- Représenter sa collectivité en faisant preuve de neutralité et de réserve.
- Aisance relationnelle avec des acteurs internes et externes à la collectivité.
- Savoir réaliser un état des lieux, des besoins en matériels et équipements.
- Etre force de propositions.
Original vacancy: LONGWY · Description checked 26 October 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.