DIRECTEUR GENERAL ADJOINT CULTURE ET VIE LOCALE - MAIRIE DE HENIN-BEAUMONT

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du Directeur Général des Services, assure la responsabilité et le pilotage de la direction de la culture et de la vie locale, afin de développer une politique culturelle, évènementielle et associative cohérente

Dirige les services dans le périmètre concerné pour mise en oeuvre, régulation, contrôle et évaluation des projets et des actions Supervision du management des services du périmètre de la Direction en définissant les objectifs collectifs et individuels Veille stratégique, culturelle, artistique, associative, règlementaire En collaboration avec les élus et la direction générale des services, participe à la définition du projet global de la collectivité concernant la politique culturelle, le calendrier des manifestations et la vie associative Développement et animation des partenariats Mobilisation et optimisation des ressources humaines et de l'ensemble des moyens d'actions Gestion des structures et équipements culturels Gestion administrative et budgétaire du périmètre concerné Gestion des ressources humaines du périmètre concerné Conduite de l'évaluation des résultats et de l'efficacité des moyens mis en oeuvre

Profil recherché

Polyvalence et disponibilité Qualités relationnelles Capacités à travailler en équipe et à mener des actions en partenariat avec différents acteurs Connaissances des normes règlementaires du secteur Techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité Capacité à prioriser un plan de charge et à répartir les missions au sein de la direction Capacité à travailler en transversalité et savoir déléguer Aisance dans l'analyse et qualités rédactionnelles Organisation Rigueur professionnelle Déontologie professionnelle Curiosité et intérêt pour les évolutions du secteur Technique de communication et de négociation

Lettre de motivation + CV

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Vacant à partir du 01/01/2027

Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial