- Location
- Dinslaken · Germany
- Application deadline
- 15 November 2026
- Field of work
- Engineering & environment
- Contract
- See original vacancy
- Listing language
- DE
- Last checked
- 27 October 2026
Salary / pay scale
TVöD-VKA E 12
As published by the recruiting institution.Education and experience
Passages from the published notice. Read the original vacancy for complete eligibility and application conditions.
Education
Required
- • Ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur*in im Fachbereich Tiefbau mit Schwerpunkt Straßenbau oder Wasser-/Siedlungswasserwirtschaft oder als Bauingenieur*in in Fachrichtung Wasser- und Tiefbau oder ein Hochschulstudium im Ingenieurwesen mit den Schwerpunkten in Fachrichtungen Kanal- und Gewässerunterhaltung und
Experience
Required
- • eine mindestens einjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden.
Job description
Die Stelle ist mit der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit zu besetzen. Die Stellenbesetzung kann auch im Wege der individuellen Stellenteilung erfolgen. Als familienfreundliches Unternehmen fördert die Stadt Dinslaken Teilzeitbeschäftigung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf in größtmöglichem Umfang.
Der Fachdienst ist verantwortlich für die Unterhaltung der Straßen und im Rahmen dessen die Verkehrssicherheit zu gewährleisten. Ebenfalls wird der Betrieb von rund 100 Pumpwerke im Dinslakener Stadtgebiet sichergestellt. Darüber hinaus werden das Kanal- und große Teile des Gewässernetzes unterhalten.
Zu den wesentlichen Aufgabenfeldern gehören folgende Tätigkeiten:
• Verantwortung für die Straßen-, Kanal- und Gewässerunterhaltung sowie die Durchführung des Winterdienstes im Stadtgebiet • Dienst- und Fachaufsicht über derzeit ca. 45 Mitarbeiter*innen • Betriebswirtschaftliche Steuerung • Organisation und Optimierung der Auftragsabwicklung aus Kosten-, Termin-, Qualitäts- und Umweltgesichtspunkten • Erarbeitung von Prioritäten für die Erledigung der technisch-strategischen Digitalisierungsprozesse • Steuerung der Sanierung / des Neubaus von Sonderbauwerken • Überwachung und Auswertung der Ergebnisse von der Datenfernübertragung der Sonderbauwerke der Kanalisation und Optimierung der Anlagensteuerung
Hinzu kommen die folgenden Leitungsaufgaben einer Fachdienstleitung:
• Allgemeine Leitungstätigkeiten • Personalverantwortung wahrnehmen • Finanzverantwortung wahrnehmen • Organisationsverantwortung wahrnehmen
Vorausgesetzt werden:
• gute Gesprächs- und Verhandlungsführung • Teamfähigkeit • hohes Maß an Eigeninitiative, Innovationsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Entscheidungs– und Durchsetzungsvermögen • Konfliktfähigkeit • Sozial- und Methodenkompetenz
Bewerben können sich Interessierte
• Ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur*in im Fachbereich Tiefbau mit Schwerpunkt Straßenbau oder Wasser-/Siedlungswasserwirtschaft oder als Bauingenieur*in in Fachrichtung Wasser- und Tiefbau oder ein Hochschulstudium im Ingenieurwesen mit den Schwerpunkten in Fachrichtungen Kanal- und Gewässerunterhaltung und • mind. eine 3-Jährige einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen „Straßenbau/Straßenunterhaltung“ oder „Abwasser/Pumpwerke“ und • eine mindestens einjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden.
Darüber hinaus besitzen Sie:
• Organisations-, Innovationsfähigkeit und Fähigkeiten zur Optimierung von Arbeitsabläufen und können dienstleistungsorientiert handeln • die Fähigkeit zur Motivation von Mitarbeiter*innen und zur Problem- und Konfliktlösung • Teamfähigkeit und Sozial- und Methodenkompetenz • grundlegende Kenntnisse der für das Aufgabengebiet einschlägigen DIN-Normen und Regelwerken • Kenntnisse in allen Microsoft Office Anwendungen • einen Führerschein Klasse 3 oder B • Kenntnisse der Vergabe- und Vertragsordnung für Leistungen (VOL) und Vergabeverordnung (VgV) • die Bereitschaft in Ausnahmesituationen auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zur Verfügung zu stehen
Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 12 TVÖD-VKA.
Wir bieten:
• eine komplett arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge • flache Hierarchie und viel Eigenverantwortung • weitestgehend flexible aber geregelte Arbeitszeiten • ein betriebliches Gesundheitsmanagement
Wir fördern den beruflichen Werdegang von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Diese werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
https://jobs.b-ite.com/jobposting/77d317f40873256981f9b0ec06878cce00a2274b0
Original vacancy: Stadt Dinslaken · Description checked 23 October 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.