Fællesskabs- og kulturmedarbejder til Unge- og kulturhuset i Grindsted

Kan du være den voksne, der giver unge mod på fællesskab, arbejde og nye muligheder?

Fællesskabs- og kulturmedarbejder med socialfaglig baggrund søges til en 1-årig projektstilling på 15 timer ugentlig med mulighed for 1 års forlængelse

Unge- og kulturhuset (UKH) danner ramme for fællesskaber og inkluderende frirum, skabt for, med og af de unge. Her er nøgleordene deltagelse, frivillighed, engagement, livsmestring og demokratisk dannelse. Unge- og kulturhuset er praksisorienteret, skabende og eksperimenterende i sin tilgang. Det er målsætningen, at Unge- og Kulturhuset er et uformelt mødested, hvor unge kan danne nye relationer og tværgående netværk, og hvor husets rammer giver mulighed for udfoldelse i et brugerstyret kulturproducerende miljø.

Projekt ungeværter

Som noget nyt søsætter vi nu projekt ungeværter: Det er et projekt, hvor unge uden for uddannelse og arbejdsmarkedet får mulighed for at blive ansat i Unge og Kulturhuset i varierende timeantal. Som fællesskabs- og kulturmedarbejder skal du være deres hånd i ryggen, deres heppekor og deres kaffepausemakker, når I sammen arbejder for at løfte Unge- og Kulturhuset på de unges præmisser. Du og de unge vil indgå i husets drift og udvikling ved at male, bygge, lave events mv. Vi ønsker på den måde at give alle unge mulighed for at blive en del af vores fællesskab i Unge- og Kulturhuset. Din rolle bliver at koordinere og understøtte deres udvikling af faglige, sociale og personlige kompetencer i et trygt og rummeligt miljø, i en hverdag der emmer af kultur, og hvor den enkeltes ide og passion er velkommen.

De unge ansættes i UKH og møder ind til din varme velkomst og overblik over, hvad der skal laves i dag. Nogle starter måske på 2 timer og sørger for planterne, mens to andre er ved at planlægge et event i huset og prøver at skrive deres første fondsansøgning.

En overordnet tidslinje for projektet, er, at du starter en lille måned før opstarten af de første unge – i juli er der sommerferie og evaluering. Til august opstarter det næste rul af unge.

Hvis du har lyst til at blive en del af Unge- og Kulturhuset i Grindsted og på den måde være med til at skabe fællesskaber for unge som kan fører til nye veje til job og uddannelse. Så er det her jobbet, du skal søge.

I Billund Kommune er vi ambitiøse i arbejdet med unge. Vi arbejder målrettet på, at alle unge lykkes med at blive en del af fællesskaber, hvad enten der er i uddannelse, beskæftigelse eller fritiden.

Vi søger en engageret person som fællesskabs- og kulturmedarbejder, der:

• Har lyst til at facilitere læringsrejser for unge, gerne med en eksperimenterende tilgang - herunder også playfull working.

• Tror på, at de rigtige rammer kan bidrage til at styrke mennesker

• Har socialfaglig baggrund og erfaringer med at arbejde med unge i sårbare positioner

• Har erfaring med kulturel praksis og har indsigt i ungdomskultur og ungdomsliv, herunder frivillighed, events og kunst og kultur

• Kan arbejde med at understøtte unges udvikling og trivsel - både i grupper og 1:1

• Kan arbejde selvstændigt, koordineret og struktureret

• Er fagligt kreativ og kan tænke i alternative muligheder

• Har eventuelt erfaring med at arbejde i projekter

• Er ikke bange for at tage fat i praktiske opgaver, herunder er det fedt, hvis du kan bruge en boremaskine og har en pippi tilgang – “Det har vi aldrig prøvet før, så det kan vi sikker godt”.

Vi tilbyder:

• En stilling, som du kan være med til at forme

• Faglig støtte og opbakning

• En større rolle i et mindre team hvor du kan sætte et personligt præg

• Et småt men godt team med højt til loftet

• Plads til kreative sind

• Meget afvekslende og selvstændigt arbejde

• Mulighed for at gøre en forskel i konkrete unges hverdagsliv i ægte møder med mennesker.

• Frihed til at arbejde meningsfuld

Om jobbet

Projekt ungeværter er en del af Billund Kommunes Ungeløftindsats. Du vil blive ansat i Unge- og Kulturhuset og have en samarbejdsflade med Ungeafdelingen. Fælles for alle er, at vi har en anerkendende tilgang og tager udgangspunkt i den unges ressourcer og kompetencer.

Vi forestiller os, at dine timer vil blive lagt på 2-3 faste hverdage af vagter á 5-7 timers varighed alt efter ungegruppens sammensætning og timeantal. I perioder hvor der er få "unge timer" vil du indgå i teamet og driften af UKH.

Om UKH Grindsted som arbejdsplads

Hos UKH Grindsted bliver du en del af et engageret og udviklingsorienteret arbejdsmiljø, hvor unge, kultur og fællesskaber er i centrum. Vi arbejder tæt sammen om at skabe meningsfulde aktiviteter, oplevelser og udviklingsmuligheder for unge i Billund Kommune. Som medarbejder får du stor indflydelse på dit arbejde og en hverdag præget af samarbejde, kreativitet og høj grad af selvstændighed. Vi vægter nærvær, fællesskab og handlekraft, og vi tror på, at de bedste resultater skabes gennem tillid og engagement. Teamet består af Leder Mathilde Tougaard Hansen og eventkoordinator Søren Raaschou. Derudover har vi typisk en praktikant i huset også.

Her kan du læse mere om:

Billund Kommune – https://www.billund.dk/om-kommunen/playful-working/

Hjemmeside - UKH Grindsted (ukh-grindsted.dk)

Visions oplæg og div info - https://www.ukh-grindsted.dk/job-i-ukh

Løn og ansættelsesvilkår

Ansættelsen sker i henhold til KL’s overenskomster med en række faglige organisationer om løn og ansættelsesvilkår. Lønnen forhandles i henhold til princippet Lokal Løndannelse.

Ansættelsen er tidsbegrænset og løber i perioden 1. januar 2027 til 31. december 2027 med mulighed for forlængelse til udgangen af 2028.

Ansættelsen er med tiltrædelse 1. januar 2027 eller hurtigst muligt derefter

Ansøgningsfrist d. 27 . november

Samtaler afholdes d. 4. december

Spørgsmål vedr. stillingen kan rettes til leder af Unge- og Kulturhuset Mathilde Tougaard Hansen på tlf.

79 72 74 63 eller [email protected]