INFIRMIER HEMATOLOGIE ONCOLOGIE DERMATOLOGIE

Vos missions en quelques mots

Activités Coordination et organisation des activités de soins Réalisation des soins à visée diagnostique et thérapeutique Recueil de données cliniques Mise à jour des dossiers patient Participation à la vie institutionnelle Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux Formation et information des nouveaux personnels et étudiants Information et éducation des patients et leur entourage Activités spécifiques Dispenser des soins de qualité à des patients pris en charge en hospitalisation complète pour des pathologies principalement en lien avec l’oncologie, l’hématologie et la dermatologie. L’infirmière du service d’Oncologie médicale, hématologie et Dermatologie se distingue d’une part, par son caractère relationnel, d’accompagnement et de guidance du patient et de sa famille, aux différentes étapes de sa maladie, et d’autre part par l’accomplissement des actes techniques en évolution constante.

Profil recherché

Compétences Outre les compétences inhérentes au métier d’infirmier (capacité à répondre aux gestes d’urgence et aux situations dans son domaine de compétence, capacité à s’organiser, à assurer les transmissions orales et écrites, à réactualiser régulièrement ses connaissances théoriques et pratiques, …) les qualités requises sont les suivantes :

Dynamisme, disponibilité, ouverture d’esprit, initiative, réactivité Rigueur, respect des protocoles, sens des responsabilités Qualités relationnelles : écoute, sens des relations humaines, travail en équipe Prérequis Diplôme IDE requis, débutant accepté Conditions d’emploi Horaires en 12 heures - 10h00 - Alternance jour/nuit 27 jours de congés annuels Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière (cf. fourchette brute ci-après hors valorisation travail nuit/week-end/jours fériés) Poste permanent (catégorie A) à 100% à pourvoir à compter du 30 novembre 2026 Recrutement statutaire - Titulaire ou contractuel Candidatures à adresser avant le 16 octobre 2026

Afficher la suite

" Les + " Accès au self sur place à des tarifs repas avantageux Accès à la crèche du CHV Prise en charge de 75% de l'abonnement transport en commun et forfait mobilité durable CGOS et Amicale : achats groupés, sorties, tarifs préférentiels spectacle et cinéma, chèque culture, chèques vacances, ... Evolution possible dans le cadre des études promotionnelles

Vacant à partir du 30/11/2026

*Infirmière / Infirmier*