Ingénieur Méthodes F/H

Type de contrat : CDI Niveau de formation : BAC +4 / BAC +5 Expérience : 5 - 10 ans Spécialité(s) : Maintenance Essais Salaire (brut) : Entre 45000€ et 60000€ par an Pays / Région : France / Bourgogne-Franche-Comté Département : Saône et loire (71) Ville : Lyon

Description de l'offre

Vos missions :

Au sein de le Business Line IBC en charge de la construction sur les nouveaux projets de Réacteurs Nucléaires, vous intégrez au sein de la Direction de l’ingénierie de Montage. En tant qu’Ingénieur Méthode Procédé au sein du département Etudes/Méthodes (création), vous avez en charge la définition, la préparation des procédés utilisés dans le cadre des opérations de montage (usinage, assemblage, arasage, des composants sur les lots EM2 Composants Primaires et EM4 Systèmes Auxiliaires primaires et secondaires.

• Définir les procédés et leurs performances de manière à garantir les exigences contractuelles, réglementaires, codifiées et normalisées, • Vérifier la mise à disposition des données d’entrée et le cas échéant établir les hypothèses et variables de découplage pour les nouveaux procédés, • Elaborer les programmes d’essais pour les phases Développement et/ou Industrialisation et analyser les rapports d’essais, • Réceptionner les équipements en lien avec l’équipe de développement des matériels • Assister les responsables techniques en charge des lots EM2 et EM4 dans l'établissement des flows de montage, • Aider au développement des modes opératoires des procédés en lien avec les Responsables Techniques en charge des lots EM2 et EM4, • Etablir et vérifier la documentation de mise en œuvre des Procédés dans le respect des exigences contractuelles réglementaires et codifiées, • Elaborer les programmes de formation/ de qualification (pour les procédés à enjeux critiques), • Contribuer à établir le programme de maintenance pour garantir la performance des procédés, • Assister techniquement les équipes site lors de la mise en exploitation,

Profil souhaité

Votre profil :

Ingénieur généraliste avec 10 années d’expérience acquises sur des postes d’encadrement technique Usine/Ateliers ou interventions dans le domaine Mécanique Profil et compétences techniques sur les domaines de l’usinage, les CND (dim, VT, CF, UT, RT) et les systèmes de bridage et de positionnement (manuel, robotisé) Connaissance de l’ingénierie système SoftSkills : pragmatisme, qualité d’écoute et d’animation transverse, autonomie.