Landschaftsarchitekt*in / Freiraumplaner*in Planung, Bau und Unterhaltung von Spielflächen und Freianlagen (m/w/d)

Der Zentrale Betriebshof Herten unterhält im Stadtgebiet etwa 320 ha Grünflächen in unterschiedlichsten Qualitäten im Rahmen eines ganzheitlichen Pflege- und Unterhaltungssystems und ist darüber hinaus für die Unterhaltung der städtischen Verkehrsflächen, für die städtischen Friedhöfe, 63 Spielplätze, 13 Spielpunkte sowie die Außenanlagen von 13 Schulen und 4 Kindergärten verantwortlich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist eine Vollzeitstelle als

Landschaftsarchitekt*in / Freiraumplaner*in

Planung, Bau und Unterhaltung von Spielflächen und Freianlagen

(m/w/d)

EG 11 (Entgelttabelle)

(Verfahrens-Nr. 35/2026)

zu besetzen.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Eigenständige Bearbeitung von Projekten aus den Bereichen Neubau, Umgestaltung und Sanierung in allen Leistungsphasen der HOAI Leistungsbild Freianlagen, im Wesentlichen von Spielflächen an Kindertagesstätten und Schulen und Freianlagen. • Zusammenarbeit bei der Umsetzung von Planungen mit weiteren städtischen Beteiligten • Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei der Umsetzung der Maßnahmen • Erarbeitung von Stellungnahmen und Fachbeiträgen zu städtischen Planungsvorhaben sowie Planungen Dritter • Präsentation und Vertretung von Arbeitsergebnissen in Arbeitsgruppen und öffentlichen Veranstaltungen (Bürgerbeteiligungen, Ausschüssen)

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landespflege, Garten- und Landschaftsbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung (Dipl.-Ing., Bachelor, Master) • einschlägige Rechts- und Fachkenntnisse, sowie analytisches Denkvermögen und fachliche Problemlösungskompetenz • gute bis sehr gute EDV-Kenntnisse in MS Office, Vectorworks, AVA und GIS bzw. es wird die Bereitschaft sich in eingesetzten Fachverfahren einzuarbeiten vorausgesetzt • verbindliches Auftreten sowie Verhandlungsgeschick • sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit • Bereitschaft zur Teilnahme an öffentlichen Veranstaltungen auch außerhalb der Kernarbeitszeit • konsequente Beachtung des Dienstleistungsaspekts und der Wirtschaftlichkeit

Ihre Kompetenzen:

• Entscheidungsfähigkeit: Sie sind in der Lage Entscheidungen zeitnah und fundiert zu treffen. • Organisationsfähigkeit: Sie sind strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten auch in Stresssituationen gewohnt. • Kommunikationsfähigkeit: Sie verstehen es zwischen verschiedenen Stakeholdern, wie Mitarbeitenden, Bürgern, Auftragnehmern und internen Abteilungen zu vermitteln und Spannungen abzubauen.

Welche Eigenschaften sind zusätzlich wünschenswert

• Führerschein Klasse B • möglichst mehrjährige Erfahrung in Planung, Bau und Unterhaltung von Freianlagen • betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse • Verwaltungskenntnisse

Das bieten wir Ihnen:

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Relevanz, bei der Sie täglich einen sichtbaren Beitrag leisten können. • Gestaltungsspielraum und Mitbestimmung in einem motivierten, interdisziplinären und aufgeschlossenen Team, das neue Ideen willkommen heißt und gemeinsam an innovativen Lösungen arbeitet. • Unterstützung in der Rolle als Führungskraft: weitgehende Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten, Coaching für den Einstieg in die Führungsrolle, regelmäßige Netzwerk- und Informationsveranstaltungen für Führungskräfte, ein umfangreiches Seminarangebot am Studieninstitut Dorsten und weitere Inhouseschulungen speziell für Führungskräfte • Wir legen großen Wert auf Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf. Wir bieten Ihnen einen flexiblen Arbeitszeitrahmen von 06:30-18:30 Uhr und darüber hinaus 40% der Arbeitszeit im mobilen Arbeiten in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft an.

• Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (für tariflich Beschäftigte) • Sie möchten gerne mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen? Kein Problem. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit des Fahrradleasings (für Beamte und für tariflich Beschäftigte) • Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Wir bieten Ihnen zahlreiche Gesundheitsangebote, wie z.B. Yoga, Wirbelsäulengymnastik, Fußball als Betriebssportgruppe, Kraftsport, Drachenbootrennen, uvm.. • Das „Wir“ steht bei uns im Vordergrund. Wir organisieren für Sie Vernetzungstreffen, gemeinsame Abnahme von Sportabzeichen, Blutspendetermine, Aktionstage, Betriebsfeste und ähnliches. • Wir bieten Ihnen attraktive Rabatte auf Veranstaltungen, Reisen und Shopping. • Arbeiten für den öffentlichen Dienst bedeutet einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub und Arbeiten für das Gemeinwohl.

Hinweise:

Die Stadt Herten fördert aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Das Interesse von

Bewerber*innen, weiterhin oder zukünftig Teilzeitarbeit zu leisten, sollte daher kein Hinderungsgrund für eine Bewerbung sein. Die Realisierung ist jedoch abhängig von den organisatorischen Möglichkeiten.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Informationen zur Stadt Herten finden Sie unter www.herten.de.

Bewerbung:

Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Frau Kathlina Albig, Abteilungsleitung für den ingenieurstechnischen Bereich, Tel.: 02366 303-130. Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Herr Markus Rudolph, Personalabteilung, Tel.: 02366 303-290.

Eine Bewerbung erfolgt ausschließlich online über das Bewerbungsportal der Stadt Herten.

Bei Interesse bewerben Sie sich hier.