Sachgebietsleiter/in (m/w/d) für das Sachgebiet Hausmüll und Gebühren im Geschäftsbereich Abfallwirtschaft, Wasser und Umweltschutz

Sachgebietsleiter/in (m/w/d) für das Sachgebiet „Hausmüll und Gebühren“ im Geschäftsbereich Abfallwirtschaft, Wasser und Umweltschutz

Umfang: Vollzeit (teilzeitgeeignet)

Befristung: unbefristet

Vergütung: Entgeltgruppe 9c TVöD

Beginn: Nächstmöglicher Zeitpunkt

Ihre Aufgaben:

• Leitungsfunktion für zwei nachgeordnete Mitarbeitende

• Koordination der Arbeitsabläufe • Unterstützung bei der Bearbeitung schwierigen Schriftverkehrs, Grundsatzentscheidungen, Klärung von Zweifelsfragen

• Abfallentsorgung (eigener Wirkungskreis) „öffentlich-rechtlicher Entsorgungsträger“

• Jahresrechnung der kostenrechnenden Einrichtung Abfallentsorgung • Vorkalkulation der Abfallentsorgungsgebühren, Änderung der Abfallentsorgungs- und Abfallgebührensatzung • Haushaltsplanung für das Sachgebiet • Vorbereitung und Durchführung der Jahresendabrechnung und Jahresvorausveranlagung mittels Fachverfahren • Betreuung der Zusatzoption Biotonne Plus (Antragsbearbeitung, Kündigungsbearbeitung, Vergabeverfahren des externen Drucks) • Betreuung der Entsorgungsverträge und monatliche Abrechnung mit den Entsorgungsunternehmen • Einleitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren bei Verstößen gegen den Anschluss- und Benutzungszwang

Ihr Profil:

• Befähigung für die Laufbahn Allgemeine Dienste, erstes Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (Studiengang Allgemeine Verwaltung oder Verwaltungsbetriebswirtschaft) oder • Bachelor- oder Diplomabschluss (FH) im Bereich Öffentliche Verwaltung (z.B. Verwaltungsökonomie) oder • Erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs II oder • Erfolgreiche Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. Abschluss des Angestelltenlehrgangs I und die Bereitschaft, den Angestelltenlehrgang II zeitnah zu absolvieren

Wir bieten Ihnen:

• Einen krisen- und zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit TVöD-Vergütung (4.010,72 € - 5.527,70 € brutto/Monat, abhängig von der Erfahrungsstufe) • Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge • Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Gleitzeit • Unterstützung bei Familie, Pflege und Kinderbetreuung • 30 Tage Urlaub (31 Tage ab 2027) plus Heiligabend & Silvester frei • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenlose Parkplätze • Attraktive Vorteile und Vergünstigungen für Mitarbeitende

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnisabschriften und lückenlosen Tätigkeitsnachweisen sind bis zum 20.10.2026 ausschließlich über das Online-Bewerberportal einzureichen.

Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität sind willkommen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Da im Bereich der Entgeltgruppe 9c TVöD eine Unterrepräsentanz von Männern vorliegt, sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.

Fragen zum Stellenangebot?

Frau Pilz, Abteilungsleiterin Untere Abfallbehörde, gibt Ihnen gerne Auskunft: 05351 121-2510.

Fragen zum Bewerbungsverfahren?

Frau Binne, Personalsachbearbeiterin, hilft Ihnen unter 05351 121-1296 weiter.