Technische/r Mitarbeiter/in (männlich/weiblich/divers) bzw. Ingenieur/in für die Tiefbauabteilung

Als Unterstützung für unsere Tiefbauabteilung suchen wir ab dem 01.12.2026 eine/n technische/n Mitarbeiter/in. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen und die Arbeitszeit beträgt 40 bzw. 39 Wochenstunden (Vollzeit).

Folgende Aufgaben warten insbesondere auf Sie:

• Technische Sachbearbeitung im Abwasserbetrieb

• Abarbeitung hausinterner Ingenieursprojekte inklusive der Leistungen gemäß der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure • Betreuung fremdvergebener Projekte • Durchführung des Hochwasserschutzes

• Zuarbeit und Vertretung der technischen Sachbearbeitung im Tiefbau (Straßen) einschl. Arbeitsschutz • Mitwirkung bei Vergaben

Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

Das bringen Sie mit:

Gesucht ist eine verantwortungsbewusste, fachlich qualifizierte Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie folgenden Studienabschluss / folgende Ausbildung besitzen:

• abgeschlossenes Studium als Ingenieur/in oder vergleichbar (Diplom (FH)/Bachelor/Master) oder • staatlich geprüfte/r Techniker/in oder • Meister/in

im Bereich im Bereich Siedlungswasserwirtschaft / Abwassertechnik. Nachrangig kommen Abschlüsse in artverwandten Bereichen in Frage.

Sofern Sie über die Befähigung für eine Ernennung in die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste verfügen, ist eine Verbeamtung nach Besoldungsgruppe A 11 möglich.

Neben Studium oder Ausbildung erwarten wir zwingend

• das Vorhalten der Fahrerlaubnisklasse B • Entscheidungsfreude • Belastbarkeit, auch unter Termindruck • Sozialkompetenz • ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen • nachgewiesene Deutschkenntnisse entsprechend dem C1-Sprachniveau des gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER). Diese Voraussetzung wird bei Muttersprachlerinnen und Muttersprachlern als erfüllt angesehen. Andere Bewerber bringen bitte ein entsprechendes Sprachzertifikat bei.

Wenn sie darüber hinaus

• Lust haben, ein motiviertes Team zu leiten, • eigenständig und pragmatisch denken und arbeiten und • bestenfalls schon über Erfahrungen im genannten Bereich verfügen,

freuen wir uns umso mehr, Sie kennenzulernen.

Mit diesem Angebot möchten wir Sie überzeugen:

• ein krisensicherer Arbeitsplatz mit der Möglichkeit der Verbeamtung oder einem unbefristeten Arbeitsvertrag • eine Beschäftigungszeit von 40 Wochenstunden (Verbeamtung) oder 39 Wochenstunden (Tarifbeschäftigte/r) • jährlich 30 Tage Erholungsurlaub (31 Urlaubstage ab 2027) bei einer Fünftagewoche • eine Bezahlung bis zur Besoldungsgruppe A 11 NBesG für verbeamtete Personen bzw. Entgeltgruppe E 11 für Ingenieurinnen und Ingenieure • flache Hierarchien und wertschätzender Umgang • Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten • eine betriebliche Altersvorsorge • ein herzliches Willkommen in unserem engagierten und motivierten Team

Sie sind interessiert?

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung bis zum 31.10.2026

• als PDF-Datei per E-Mail an [email protected] oder • in Papierform an die Stadt Langelsheim, Innere Dienste, Harzstraße 8, 38685 Langelsheim (bitte keine Originale, Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet)