Un(e) coordonnateur(trice) du Contrat local de santé

Descriptif de l'emploi

Au cœur d’un territoire rural dynamique, situé au nord de Laval, à 30 minutes de la gare TGV et à proximité de la Bretagne (Fougères, Rennes, Vitré), la Communauté de communes de l’Ernée recrute :

Un(e) coordonnateur(trice) du Contrat local de santé

La Communauté de communes de l’Ernée (15 communes – 20 342 habitants) et la Communauté de communes du bocage mayennais (27 communes – 18 256 habitants) ont signé leur premier Contrat local de santé (CLS) pour la période 2023-2027 avec l’Agence régionale de santé des Pays de la Loire et le Conseil départemental de la Mayenne.

Cet outil, au service des professionnels du médico-social et des habitants, se décline en quatre axes :

- Renforcer l’accès aux soins

- Renforcer la prévention en santé

- Améliorer les parcours de santé des personnes âgées et des personnes en situation de handicap

- Favoriser les actions autour de la santé mentale

Missions / conditions d'exercice

MISSIONS :

- En tant qu’interlocuteur privilégié des instances partenaires (ARS, CD53, CAF, MSA…), professionnels de santé, élus, acteurs locaux, il conviendra, d’une part, d’assurer le suivi de l’état d’avancement du plan d’actions et d’évaluation globale du CLS et d’autre part, d’accompagner la démarche de réécriture du 2ème contrat local de santé de janvier à mai 2027.

- Répondre aux demandes et attentes des (futurs) professionnels de santé : visites des MSP, présentation des dispositifs existants : CLS, CPTS, pôle de santé.

- Assurer le suivi des relations avec les professionnels de santé au sein des Maisons de santé pluridisciplinaires du territoire.

- Coordonner en proximité le réseau de partenaires pour organiser conjointement des actions de prévention.

- Animer les instances de suivi et de pilotage en lien avec l’ARS, le Conseil départemental de la Mayenne et les élus référents.

- Assurer un travail de veille et de réponse aux appels à projets pour aller chercher des cofinancements.

- Favoriser l’identification au niveau local des besoins de santé de la population.

- Assurer la gestion locative des 4 Maisons de santé pluridisciplinaires (MSP) implantées sur l’Ernée, la rédaction et le suivi des baux, les états des lieux d’entrée et de sortie ainsi que la prise en compte des attentes et besoins techniques des professionnels de santé locataires.

- Participer aux échanges et retours d’expériences organisés par l’ARS, le Département ou les autres partenaires du CLS.

- Participer au fonctionnement administratif et institutionnel du pôle cohésion sociale (rapport d’activités, comptes-rendus de réunions, exécution budgétaire…

Profils recherchés

COMPETENCES / CONNAISSANCES REQUISES :

- Diplôme supérieur dans le domaine de la santé publique

- Une 1ère expérience professionnelle en animation, gestion et pilotage de projets est souhaitée.

- Une bonne connaissance du fonctionnement d’une collectivité territoriale et de son environnement est souhaitée.

- Maîtrise des outils informatiques