Un(e) Infirmier(e) – 100% SAAFIR LE CAP

Vos missions en quelques mots

Vos missions :

 Proposer et mettre en œuvre des activités thérapeutiques individuelles et/ou groupales en adéquation avec les objectifs du PACTE ( Projet d’Accompagnement Thérapeutique et Educatif).  Organiser des activités ludiques, éducatives et de soin en vue de stimuler les capacités affectives, intellectuelles, artistiques, physiques et sociales du jeune accueilli.  Contribuer à l’élaboration du PACTE du jeune.  Participer aux repas thérapeutiques.  Etablir des liens, accompagner et soutenir les familles, les personnes ressources et tous les partenaires impliqués dans l’environnement social du jeune.  Protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé ou l’autonomie du jeune accueilli.  Participer aux entretiens médicaux.  Rédiger des écrits à 6 mois et à la fin de l’accompagnement.  Participer aux diverses réunions et synthèses avec les partenaires extérieurs (ESS école, CMP, Astrolabe, CHU,…)

Profil recherché

Profil recherché :

 Titulaire du diplôme d’état d’Infirmier.  1ère expérience en pédopsychiatrie ou psychiatrie de préférence auprès du public adolescent.  Permis B exigé (déplacement quotidien dans l’agglomération de Rouen). Qualités, connaissances et compétences requises :  Maîtrise de l’entretien soignant à visée thérapeutique.  Aptitude à évaluer la souffrance psychique des jeunes accueillis.  Capacité à apporter une contenance sécurisante aux jeunes accueillis.  Capacité d’écoute, d’observation, d’analyse, être force de proposition.  Capacité d’autonomie, d’organisation, de rigueur, de prise d’initiatives pertinentes et à rendre compte.  Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et aptitude au travail en transversalité et en réseau.  Capacité à repérer et maîtriser ses propres affects dans la relation avec les jeunes accueillis (connaissance de soi,…).

Langues

• Français Maîtrise

Conditions de recrutement :

 Statut : Fonction Publique Hospitalière – Catégorie A – Corps des Infirmiers en soins généraux et spécialisés.  Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des ISGS de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience.  Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable).

Temps de travail : 37h/semaine + astreintes. 12 RTT et 25 CA + 3 sous conditions sur une base annuelle et d’un temps plein.

 Avantages : o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d’enfants, sport, etc.). o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage). o Activités extraprofessionnelles (Pilates, Marche Nordique…). o Self à tarif préférentiel (3€83 pour un repas complet et équilibré).

Lieu : Canteleu. Poste à pouvoir : dès que possible

Diplôme d'Etat d'infirmier

Diplôme d'Etat d'infirmier

Vacant à partir du 30/03/2026

*Infirmière / Infirmier*